2022年11月10日，中百仓储超市咸宁区域汉地尚街店提前完成2022年全年计划，取得全年销售计划达成率102.03%、毛利计划达成率111.57%、利润计划达成率151.69%，费用同比下降9.71%的亮眼成绩。

作为仓储超市公司咸宁区域唯一采用扁平化经营模式的绿标ミスティーノ 出金 銀行，近一年来，在区域经理许兰芳、ミスティーノ 出金 銀行经理吴早春的带领下，ミスティーノ 出金 銀行全体干部职工心往一处想，劲往一处使，圆满完成公司下达的各项目标任务。

统思想，细责任

ミスティーノ 出金 銀行围绕同期经营指标，细化工作措施，针对线上销售、生鲜毛利较低的薄弱环节，拿出针对性提升措施。通过抢抓场外及社区团购，实现线上销售同比增长105%、线上单量同比增长107.2%。理货区主抓品类引进、重点活动、商品陈列等重点工作，实现销售同比增长21.75%、毛利同比增长29.33%。生鲜主抓单品营销及营运标准提升，实现销售同比增长11.37%、毛利同比增长50.1%。

抓标准，强执行

作为推选创建的四星标杆ミスティーノ 出金 銀行，ミスティーノ 出金 銀行围绕标杆店打造，细化工作责任、划分创建区域，落实四星标杆标准，坚持每周检查，逐条落实，圆满完成四星ミスティーノ 出金 銀行验收工作。用心服务顾客，一年来，ミスティーノ 出金 銀行多次获得96518表扬工单、拾金不昧锦旗、感谢信，得到顾客一致好评。

严管理，稳中进

针对部分员工实际操作能力不强的情况，区域安排督导到店带训，高峰时段到店现场帮扶，提升小店长的经营能力。ミスティーノ 出金 銀行经理深扎一线、以身作则，针对惯性问题提出解决方案，以实际行动感染和带动全员爱岗如家、甘于奉献。通过全员坚持不懈的努力，ミスティーノ 出金 銀行营运标准、员工的行为习惯及各项业务技能均有了较大提升，为助力经营提升提供了强有力的保障。

接下来，汉地尚街店将积极应对市场竞争，创新工作思路，提升工作方法，振奋精神、真抓实干，冲刺全年最好成绩。