7月25日上午，ミスティーノ サプライズキャッシュバック 使い方公司2014年半年度工作会议在汇丰总部二楼会议中心隆重召开。ミスティーノ サプライズキャッシュバック 使い方公司领导、各公司主要负责人及班子成员、各级职能部门负责人、大卖场经理（店长）和区域经理、四家商业公司买手以及大卖场班子成员等，共计1000余人参加了会议。会议设一个主会场和23个分会场，其中部分单位及人员通过视频会议系统参会。会议由ミスティーノ サプライズキャッシュバック 使い方副总经理张冬生主持。

会上，ミスティーノ サプライズキャッシュバック 使い方副总经理杨晓红通报了2014年上半年经济指标完成情况。

接着，ミスティーノ サプライズキャッシュバック 使い方总经理张锦松作了题为《扎实抓好调整转型重点工作的落实，确保完成全年各项经营目标任务》的经营工作报告，总结了2014年上半年经营工作，并对2014年下半年经营工作进行部署，强调2014年下半年ミスティーノ サプライズキャッシュバック 使い方具体抓好六项重点工作的落实。报告特别指出，宏观经济增长放缓对商业零售业的影响日益严峻，商业零售业全面进入新一轮的调整期，市场竞争必将更为惨烈。各级管理人员要进一步增强忧患意识，肩负创新与发展的重任，充分发挥自身网点规模优势和物流完善的有利条件，克服重重困难，齐心协力，再创佳绩，为全面完成全年各项经营目标任务而努力奋斗。

随后，仓储公司总经理王辉和超市公司董事长彭波分别代表两大商业公司作了交流发言。

最后，ミスティーノ サプライズキャッシュバック 使い方董事长刘聪作了重要讲话。刘董提出，面对严峻的经济形势和自身经营发展现状，ミスティーノ サプライズキャッシュバック 使い方职工要切实增强忧患意识、紧迫意识、担当意识，进一步抓好下半年重点工作的落实。刘董强调，广大干部要有勇挑重担，树立再立新功的意识和决心，振奋精神、迎难而上、接受挑战、经受考验，做克难攻坚的带头人。刘董希望，全体干部职工能积极投身变革调整大潮，力争将中百打造成为中西部地区连锁企业的领先者。（经理办公室 黄维）